Gallery
特徴
次世代の経営を担う皆様に向けたセミナーを福岡市エリアで
「自分が経営者になった後の会社はどうなるのだろうか」「ベテラン社員や幹部、若手社員とうまくやっていけるだろうか」「付いてきてくれるだろうか」といったお悩みを解決する上では、適切な承継計画を立てた上で時間をかけて運用していくのが最善であると考えています。加えて、会社の人材を「人財」に変えるためのツールである「人事評価制度」を上手に活用することにより、承継後に風通しが良く誰もが安心して働ける職場環境の構築ができます。そうした手法について具体的な事例を交えながら学べる後継者塾、セミナーやウェビナーを定期的に開催していますので、ご不安をお感じでしたら気軽にご参加ください。事業の承継に特化したコンサルタントとして活動してきた講師が担当し、継続的な経営発展の基本やコンサルティング内容について丁寧に解説いたします。
Contact
お問い合わせ
RELATED